Top performers spiser feedback til morgenmad!
Det er svært at forestille sig en top-præstation uden feedback. Uanset om vi tænker high performance teams, sport eller ledelse. I Accenture fik og gav vi daglig feedback. Ikke et møde eller tilbud uden feedback. I bilen, på gangen, i elevatoren – hele tiden. Hver dag.
Det kan virke helt selvfølgeligt – men en undersøgelse viser et andet billede… :