På det sidste har jeg arbejdet en del med strategi og eksekvering. Og der er et vigtigt begreb at huske (det kan iøvrigt også bruges i en masse andre sammenhænge både privat og på arbejde) “Expert failure” er den psykologiske mekanisme som snyder os til at tro, at en beslutning bliver endnu bedre når vi…
Hvis man vil have effekt som leder skal man være klar i mælet. Både når det gælder ros og ris. Sørg for at ramme-sætte klart hvilken dialog det er vi har nu. Instruktion, skideballe, sparring, coaching, osv – der er mange former. Ikke alt skal lige coaching! Det havde jeg en snak med Sara Rosendal…
Som leder har du fået verdens mest lige samfund at agere i. Det kan man mene om hvad man vil politisk – men nu det er her, kan du lige så godt få mest muligt ud af det – og gøre det til din fordel. Og det er en stor fordel i langt de fleste organisationer…
Den uhyggelige halloween-aften kom en dag for tidligt til LO… Fredag blev et helt topledelseslag udrenset efter 3 dage med den nye forkvinde Lizette. Som tidligere næstformand behøvede hun selvsagt ikke 100 dage til at se hvad der skulle til…! Men – det rejser unægteligt nogle interessante spørgsmål: Var de alle 1) illoyale? eller 2)…
Nej – forestil dig en solskinsmorgen på Susåen. Der sidder 3 frøer på et smukt åkandeblad. Den ene frø beslutter sig for at springe i vandet. Hvor mange frøer er der tilbage?…
Vi arbejdede med forankring af strategi i en virksomhed. Fra starten gav vi direktionen (og os selv) et ‘benspænd’ – at der ikke måtte bruges powerpoint! I stedet vendte vi sagen på hovedet og stillede spørgsmålet og præmissen: Hvad er det som kan motivere hver enkelt ansat? Tricket er at finde de knager, magneter eller…
Det med at komme tilbage efter ferien er svært for mange. Ikke at man siger det åbent – men måske alligevel… Måske havde man lige vennet sig til en anden rytme. Måske havde børnene – og er absolut ikke klar til tidligt op og lektier osv. Måske frygter man ‘stakken’ på skrivebordet eller email-inboxen. måske…